【8/28(水)開催・無料セミナー】令和の最新裁判例まで網羅！採用トラブルを予防するために必要な内定・内々定に関する正しい知識と実務対応　講師：弁護士 山﨑駿

■日　時：2024年8月28日（水）13時00分から14時30分（Zoom入室12時30分～）
■参加費：無料
■定員：1000名
■主　催： 杜若経営法律事務所
■講　師：弁護士 山﨑駿
■参加方法：当日までに下記URLより、必要事項をご登録の上ご参加ください。
ご登録後、ウェビナー参加に関する確認メールが届きます。
【ご参加URL】
https://us02web.zoom.us/webinar/register/WN_rvchzZTGQg2ULkWICoK5TQ
 
令和の最新裁判例まで網羅！採用トラブルを予防するために必要な内定・内々定に関する正しい知識と実務対応
 
【講演内容】
来年４月に新入社員を迎え入れようとする企業や法人の皆様は、内定に先立って内々定を出し始めているのではないでしょうか。
 
内定や内々定に関しては、「入社前であれば無給で入社後の業務に関する研修に参加させても大丈夫」、「内定辞退の申出があっても引き留めることができる」、「内々定を出しただけであれば会社から内々定取消しを自由に行える」などといったように多くの誤解があります。
 
また、最近では、とある食品メーカーの内定者複数名が「ボロ家ハラスメント」により内定辞退し、その後の会社の対応も含めてネット上で炎上したということがありました。
 
本セミナーでは、採用トラブルを予防するために、内定や内々定に関して判断された昭和から令和までの約30個の裁判例を網羅的に紹介・分析し、内定や内々定に関するありがちな誤解を解消しながら正しい知識と実務対応を身に付けていただける内容をご用意しております。