あんしんLife（あんしん財団）2021年11月号 執筆：向井蘭 「中小企業における安全配慮義務①　職場でのパワーハラスメント防止対策」

先見労務管理（労働調査会）2021年10月25日号 執筆：岸田鑑彦 「職場トラブル解決のヒント！[89]パワハラ調査における事実認定の留意点！」

労働経済判例速報（経団連事業サービス）2021年10月10日号 執筆：岡正俊 「使用者の配転権と労働者の不利益性判断」

月刊ビジネスサミット（インクグロウ）2021年10月号 執筆：向井蘭 「経営者のための労務トラブルQ＆A　第1４回　労働基準法違反で書類送検されないために」

ビジネスガイド（日本法令）2021年10月号 執筆：岸田鑑彦 「従業員と揉めないための労務トラブル想定問答　第5回　問題社員（粗暴な言動を繰り返す社員）対応」

ＬＤノート（キャリアクリエイツ）2021年10月号 執筆：岸田鑑彦 「「法的視点＠ケース解説」職場のハラスメントをめぐる問題」

先見労務管理（労働調査会）2021年9月25日号 執筆：向井蘭 「職場トラブル解決のヒント！[88] 不正防止は性弱説で考える！？」

月刊ビジネスサミット（インクグロウ）2021年9月号 執筆：向井蘭 「経営者のための労務トラブルQ＆A　第13回　引継ぎ業務を拒否する退職希望者への対応」

週刊ダイヤモンド（ダイヤモンド社）　2021年9月　第109巻35号 取材：向井蘭 「人事部必見！Q&A式マニュアル　コロナ差別、リモートサボり、再雇用格差…新型「労働問題」の対処法を弁護士が解説」

ビジネスガイド（日本法令）2021年9月号 執筆：岸田鑑彦 「コロナ禍で生じた新しい労務トラブルへの対処法」 「従業員と揉めないための労務トラブル想定問答　第4回　問題社員（遅刻を繰り返す社員）対応」

Best Partner（浜銀総合研究所）2021年9号 執筆：岸田鑑彦　他 「中小企業は「同一労働同一賃金」にどう取り組めばいいか」